rood blauwe elepsis logo Belegger.nl

USG People Terug naar discussie overzicht

Week 21 . Als kool :-)

278 Posts
Pagina: «« 1 ... 5 6 7 8 9 ... 14 »» | Laatste | Omlaag ↓
  1. [verwijderd] 19 mei 2015 21:35
    quote:

    SAHR-0310 schreef op 19 mei 2015 21:09:

    Maar zit er wat positiefs in de pijplijn Blacky?
    jij wilt Het horen het OVERNAME woord ik als zatte kloot zeg als ondernemer niet doen en zeker niet voor jullie droomprijs 20euro per aandeel en een koers winst verhouding van 44 Usg is gezien het gangbare K/W maximaal 6 euro waard plus bonus ????
    En als uitzender niet uit zijn nek lult is USG DRAKA kwijt lul verhaal van draka wij zijn niet meer tevreden na 7 jaar is gewoon wij willen niet hun vast aannemen en hetzelfde loon betalen .
    Wij als bestuur willen veel graaien en weinig betalen aan de mensen die de zaak draaien .
  2. [verwijderd] 19 mei 2015 21:54
    echt niemand die een mening heeft de zatte EX baas kan maar lullen .................
    gezien de twijfels ben ik NOG steeds de ROTS in de branding ,maar jullie kijken naar de koers en zien niet wat om je heen gebeurt .
    BNR radio werk blabla hadden jullie moeten luisteren en zo zijn zoveel linken die ik opneem en een link leg .
    zal morgen de linken leggen maar denken dat USG overgenomen word voor de droom prijs 20 EURO .......................
  3. [verwijderd] 19 mei 2015 22:02
    Bedankt dat zwijgen is toe stemmen geen reactie ik kan wel een reactie veroorzaken ...........
    Die jullie als jullie niet hebben geluisterd veel geld gaat kosten .............
    CALLit is van USG adecco zoekt mensen veel BOBO's VAN usg zijn naar adecco
    www.adecco.be/nl-be/kandidaten/een-jo...
  4. [verwijderd] 19 mei 2015 22:31
    USG heeft een bestuur dat gratis aandelen toekent en nu met de aandelen kan spelen de norm was al laag ook voor de gratis aandelen .Van 4 .x miljard omzet naar 2.xx miljard en gratis pikken .en nu beslissen over de gratis aandelen .
  5. [verwijderd] 19 mei 2015 23:59
    De uitgebuite mensen komen boot gewijs naar het beloofde land eerst kippen geven dan kippen nemen
    Jullie weten wat ik bedoel indien niet de afrikaantjes kunnen niet EEN kip verkopen omdat de Europees kip gesubsidieerd is
  6. [verwijderd] 20 mei 2015 00:10
    Het Europese gegraai is binnenkort gedaan als neli smit kroes een baankrijgt bij een amerkaanse groot banken de presidend van de nederlandse bankde lakij mag spelen
    Ik personlijk vind hem GEEN FUNCTIE WAARD
  7. forum rang 4 nr36 20 mei 2015 08:04

    USG People en TMG lanceren online arbeidsmarktplatform

    Almere, 20 mei 2015 – USG People en Telegraaf Media Groep (TMG) gaan een partnership aan om vraag en aanbod op de Nederlandse arbeidsmarkt effectiever bij elkaar te brengen. De samenwerking omvat een vernieuwend arbeidsmarktplatform dat onder meer een online one-stop-shop biedt voor werving en selectie van personeel. Werkgevers kunnen via het platform vacatures op een zeer gebruikersvriendelijke manier zowel online als in geprinte media publiceren, waarmee ook de vindbaarheid van passende vacatures door kandidaten wordt vergroot. Het arbeidsmarktplatform zal in het derde kwartaal worden gelanceerd.

    Partnership TMG en USG People

    In het nieuwe partnership ontstaat een unieke krachtenbundeling voor het verbeteren van de verbinding van vraag en aanbod op de arbeidsmarkt. TMG bereikt circa zeven miljoen Nederlanders per dag met on- en offline media zoals De Telegraaf, Vacaturekrant.nl, Metro, een breed aanbod van regionale en lokale media en de radiozenders van Sky Radio Group.
    USG People biedt in heel Nederland diensten aan voor het effectief verbinden van werknemers en werkgevers in hun arbeidsrelatie. Met merken als Start People, Unique, Secretary Plus en USG Professionals heeft USG People een sterke positie in Nederland met meer dan veertig jaar ervaring in de Europese arbeidsmarkt.

    Het platform

    Het arbeidsmarktplatform biedt werkgevers de mogelijkheid wervings- en selectieprocessen zelfstandig centraal te beheren. Voorts kunnen werkgevers hun vacatures eenvoudig zowel online als in printuitingen publiceren en vergroot de publicatie van vacatures via het platform de vindbaarheid door kandidaten. Verder beschikt het platform over hr-tools waarmee wervings- en selectieprocessen eenvoudig, goed en tegen lage kosten kunnen worden beheerd. Dit betreffen onder meer tools voor kandidatenbeheer, kandidatenselectie en voor een overzichtelijke voortgang van het wervingsproces. Ook biedt het platform toegang tot modules die het werven van flexmedewerkers vereenvoudigt, zoals modules op het gebied van payrolling, uitzenden en detacheren. Voor het platform wordt de bewezen technologie van Adver-Online en hr-softwareleverancier HROffice gebruikt – beide onderdeel van USG People Online Business Solutions.

    Voor meer informatie over dit persbericht:
    Hans van Rijnswoud, CEO Adver-Online
    Telefoon: +31 (0)23 553 03 50
    Dirk Veerman, Director Corporate Communication USG People
    Telefoon: +31 (0) 36 529 95 25
    Vanessa Backer, Manager Arbeidsmarktcommunicatie TMG
    Telefoon: +31 (0)88 824 73 17
    Disclaimer
    Dit persbericht is beschikbaar in het Nederlands en Engels. Bij onduidelijkheden is de Nederlandse tekst doorslaggevend.
  8. [verwijderd] 20 mei 2015 09:18
    Spijt me zeer.

    Komt er een persbericht van USG buiten het normale cijferseizoen is het er een die volgens mij net zoveel kans van slagen heeft als falen.

    Het past goed in de reeks van niet spetterende mededelingen. Een paar pseudo moderne kreten moeten laten geloven dat er wat aan zit te komen.

    We zitten echt op iets anders te wachten geloof ik?
  9. pete67 20 mei 2015 09:26
    quote:

    nr36 schreef op 20 mei 2015 08:04:

    USG People en TMG lanceren online arbeidsmarktplatform

    Almere, 20 mei 2015 – USG People en Telegraaf Media Groep (TMG) gaan een partnership aan om vraag en aanbod op de Nederlandse arbeidsmarkt effectiever bij elkaar te brengen. De samenwerking omvat een vernieuwend arbeidsmarktplatform dat onder meer een online one-stop-shop biedt voor werving en selectie van personeel. Werkgevers kunnen via het platform vacatures op een zeer gebruikersvriendelijke manier zowel online als in geprinte media publiceren, waarmee ook de vindbaarheid van passende vacatures door kandidaten wordt vergroot. Het arbeidsmarktplatform zal in het derde kwartaal worden gelanceerd.

    Partnership TMG en USG People

    In het nieuwe partnership ontstaat een unieke krachtenbundeling voor het verbeteren van de verbinding van vraag en aanbod op de arbeidsmarkt. TMG bereikt circa zeven miljoen Nederlanders per dag met on- en offline media zoals De Telegraaf, Vacaturekrant.nl, Metro, een breed aanbod van regionale en lokale media en de radiozenders van Sky Radio Group.
    USG People biedt in heel Nederland diensten aan voor het effectief verbinden van werknemers en werkgevers in hun arbeidsrelatie. Met merken als Start People, Unique, Secretary Plus en USG Professionals heeft USG People een sterke positie in Nederland met meer dan veertig jaar ervaring in de Europese arbeidsmarkt.

    Het platform

    Het arbeidsmarktplatform biedt werkgevers de mogelijkheid wervings- en selectieprocessen zelfstandig centraal te beheren. Voorts kunnen werkgevers hun vacatures eenvoudig zowel online als in printuitingen publiceren en vergroot de publicatie van vacatures via het platform de vindbaarheid door kandidaten. Verder beschikt het platform over hr-tools waarmee wervings- en selectieprocessen eenvoudig, goed en tegen lage kosten kunnen worden beheerd. Dit betreffen onder meer tools voor kandidatenbeheer, kandidatenselectie en voor een overzichtelijke voortgang van het wervingsproces. Ook biedt het platform toegang tot modules die het werven van flexmedewerkers vereenvoudigt, zoals modules op het gebied van payrolling, uitzenden en detacheren. Voor het platform wordt de bewezen technologie van Adver-Online en hr-softwareleverancier HROffice gebruikt – beide onderdeel van USG People Online Business Solutions.

    Voor meer informatie over dit persbericht:
    Hans van Rijnswoud, CEO Adver-Online
    Telefoon: +31 (0)23 553 03 50
    Dirk Veerman, Director Corporate Communication USG People
    Telefoon: +31 (0) 36 529 95 25
    Vanessa Backer, Manager Arbeidsmarktcommunicatie TMG
    Telefoon: +31 (0)88 824 73 17
    Disclaimer
    Dit persbericht is beschikbaar in het Nederlands en Engels. Bij onduidelijkheden is de Nederlandse tekst doorslaggevend.
    Ben benieuwd hoe en of blacky hier weer een negatieve draai aan kan geven......
  10. forum rang 4 marathon 11 20 mei 2015 09:39
    quote:

    Beurske schreef op 20 mei 2015 09:18:

    Spijt me zeer.

    Komt er een persbericht van USG buiten het normale cijferseizoen is het er een die volgens mij net zoveel kans van slagen heeft als falen.

    Het past goed in de reeks van niet spetterende mededelingen. Een paar pseudo moderne kreten moeten laten geloven dat er wat aan zit te komen.

    We zitten echt op iets anders te wachten geloof ik?
    Ze bouwen de spanning gewoon op. Maar was je ook op de AVA!
  11. forum rang 6 tatje 20 mei 2015 09:42
    Oud artikel van Wilbert Geijtenbeek gevonden uit 2011.
    27-10-2011.

    De grote drie en hun prooien.

    Het is dus OUD NIEUWS, maar wel interessant om te lezen.

    Wat valt op !

    De marge daling vanaf 2010 naar nu, bij Brunel.
    De marge daling en omzetgroei bij Hays !

    In 2010 zetten de grote drie 47 miljard euro om.
    In 2014 is dit ongeveer
    Adecco 20 miljard euro
    Manpower in euros 18,5 miljard
    Randstad 17,2 miljard

    Totaal bijna 56 miljard.

    www.wilbertgeijtenbeek.nl/wp-content/...
  12. [verwijderd] 20 mei 2015 09:42
    Nee, ik heb gisteren alleen maar een keer geschreven dat ik schijnbaar wat gemist heb op de AVA door jouw mededeling dat het uiterlijk nog een paar weken gaat duren voordat er duidelijkheid komt.

    Ik geloof dat jij er goed aan hebt gedaan gezien jouw mededelingen.
278 Posts
Pagina: «« 1 ... 5 6 7 8 9 ... 14 »» | Laatste |Omhoog ↑

Neem deel aan de discussie

Word nu gratis lid van Belegger.nl

Al abonnee? Log in

Direct naar Forum

Zoek alfabetisch op forum

  1. A
  2. B
  3. C
  4. D
  5. E
  6. F
  7. G
  8. H
  9. I
  10. J
  11. K
  12. L
  13. M
  14. N
  15. O
  16. P
  17. Q
  18. R
  19. S
  20. T
  21. U
  22. V
  23. W
  24. X
  25. Y
  26. Z
Forum # Topics # Posts
Aalberts 466 7.001
AB InBev 2 5.481
Abionyx Pharma 2 29
Ablynx 43 13.356
ABN AMRO 1.582 51.192
ABO-Group 1 22
Acacia Pharma 9 24.692
Accell Group 151 4.132
Accentis 2 264
Accsys Technologies 23 10.501
ACCSYS TECHNOLOGIES PLC 218 11.686
Ackermans & van Haaren 1 188
ADMA Biologics 1 34
Adomos 1 126
AdUX 2 457
Adyen 14 17.647
Aedifica 3 901
Aegon 3.258 322.648
AFC Ajax 538 7.086
Affimed NV 2 6.287
ageas 5.844 109.885
Agfa-Gevaert 14 2.048
Ahold 3.538 74.292
Air France - KLM 1.025 34.991
AIRBUS 1 11
Airspray 511 1.258
Akka Technologies 1 18
AkzoNobel 467 13.035
Alfen 16 24.319
Allfunds Group 4 1.468
Almunda Professionals (vh Novisource) 651 4.251
Alpha Pro Tech 1 17
Alphabet Inc. 1 405
Altice 106 51.198
Alumexx ((Voorheen Phelix (voorheen Inverko)) 8.486 114.812
AM 228 684
Amarin Corporation 1 133
Amerikaanse aandelen 3.835 242.709
AMG 971 133.042
AMS 3 73
Amsterdam Commodities 305 6.686
AMT Holding 199 7.047
Anavex Life Sciences Corp 2 482
Antonov 22.632 153.605
Aperam 92 14.901
Apollo Alternative Assets 1 17
Apple 5 380
Arcadis 252 8.731
Arcelor Mittal 2.033 320.551
Archos 1 1
Arcona Property Fund 1 286
arGEN-X 17 10.288
Aroundtown SA 1 219
Arrowhead Research 5 9.715
Ascencio 1 26
ASIT biotech 2 697
ASMI 4.108 39.078
ASML 1.766 105.977
ASR Nederland 21 4.451
ATAI Life Sciences 1 7
Atenor Group 1 469
Athlon Group 121 176
Atrium European Real Estate 2 199
Auplata 1 55
Avantium 32 13.609
Axsome Therapeutics 1 177
Azelis Group 1 64
Azerion 7 3.390