hoebeet schreef op 7 april 2011 08:48:
Gala besteedt z'n cash nu eenmaal liever aan de ontwikkeling van z'n pipeline dan aan salarissen.
Óm die pipeline goed te kunnen ontwikkelen, heb je toch óók goed en gemotiveerd personeel nodig; dat loopt eigenlijk één op één: het ligt dan voor de hand om qua salariëring met warrants e.d. te werken.
Dat heeft dan niets met risico te maken maar is gewoon 'n pragmatische aanpak van zaken.